宋思远

主讲组织行为学、客户关系管理、战略管理、团队管理、领导力、冲突管理、决策管理、会议管理、沟通管理等组织管理类课程。授课风格注重实践操作与模拟实践，授课对象包括本科生、MBA、管理类硕士研究生。曾在美国纽约城市大学进修组织行为学博士课程，在美国康涅迪克中央州立大学进修MBA课程。
已在《人民日报》（理论版）、《企业管理》、《人力资源开发与管理》（人大复印资料）、《企业家信息》（人大复印资料）、《中国企业报》、《中国高新技术企业》、《人力资源管理》、《陕西日报》等国家和省级学术刊物上发表文章三十余篇。
担任多家企业的首席管理顾问，帮助多家企业策划管理架构和经营模式。多次为长庆油田、青海油田、中原油田、陕煤化集团、延长集团、海航集团、民生集团、中铁一局、陕西建工集团、陕西至正律师事务所以及医疗企业、互联网企业、智能硬件企业、房地产企业、餐饮企业、装备制造企业的管理层培训授课。
1.工作场所学习方式与内容设计
2.人力资源管理体系设计与激励
3.组织管理体系设计与创新考核
1.组织行为学
2.社会心理学
3.客户关系管理

1. 陕西省教育科学"十二五"规划2013年立项课题，SGH13108，MBA教育提升管理者决策能力研究，2013至2015年，已结题，主持。
2.陕西省社科基金2017年立项课题，2017S005，陕西省装备制造企业供给侧改革创新决策研究，2018至2019年，结题中，主持。

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